Глава 4. Права и обязанности участников
образовательного процесса
4.1. Участниками образовательного
процесса являются дети, родители (законные представители) детей, педагогические
работники Учреждения.
4.2. Взаимоотношения участников строятся на основе сотрудничества, уважения личности ребенка и предоставлении ему свободы развития в соответствии с индивидуальными особенностями.
4.3. Права детей охраняются международной Конвенцией «О правах ребенка» принятой 44 сессией Генеральной Ассамблеи Организации Объединенных Наций и действующим законодательством Российской Федерации, а также договором между Учреждением и родителями (законными представителями) детей.
4.4. Ребенок имеет право на:
4.4.1. безопасные условия пребывания в Учреждении, обеспечивающие охрану жизни и здоровья;
4.4.2. защиту от всех форм физического и психического насилия;
4.4.3. защиту достоинства; 4.4.4. удовлетворение потребностей в эмоционально-личностном общении;
4.4.5. удовлетворение физиологических потребностей в соответствии с его возрастом и индивидуальными особенностями развития в питании, сне, отдыхе и других потребностях;
4.4.6. медицинское обслуживание;
4.4.7. воспитание, обучение, присмотр, уход и оздоровление;
4.4.8. диагностику и коррекционно-развивающие занятия, направленные на подготовку к обучению в школе;
4.4.9. Образование по основной общеобразовательной программе дошкольного образования и дополнительным образовательным программам.
4.5. Родители (законные представители) имеют право:
4.5.1. принимать участие в управлении Учреждением, в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом;
4.5.2. принимать участие в работе Педагогического совета Учреждения с правом совещательного голоса;
4.5.3. вносить предложения по улучшению работы с детьми, в том числе по организации дополнительных платных образовательных услуг;
4.5.4. присутствовать в группе, которую посещает ребенок, на условиях, определенных договором между Учреждением и родителями (законными представителями);
4.5.5. создавать различные родительские клубы, объединения, ассоциации;
4.5.6. оказывать добровольную помощь Учреждению;
4.5.7. заслушивать отчеты заведующего и педагогов Учреждения о работе с детьми;
4.5.8. посещать Учреждение в Дни открытых дверей;
4.5.9. выбирать виды дополнительных платных образовательных услуг для ребенка;
4.5.10. защищать законные права и интересы ребенка;
4.5.11. пользоваться льготами по оплате за содержание ребенка в Учреждении, установленными нормативными правовыми актами;
4.5.12. на получение в установленном законом порядке компенсации части платы за содержание детей;
4.5.13. требовать выполнения Устава Учреждения заведующим, педагогическими работниками;
4.5.14. расторгнуть договор с Учреждением.
4.6. Родители (законные представители) обязаны:
4.6.1. Соблюдать Конвенцию о правах ребенка, законодательство Российской Федерации;
4.6.2. Выполнять Устав Учреждения;
4.6.3. Соблюдать условия договора;
4.6.4. Взаимодействовать с Учреждением по всем направлениям воспитания и обучения ребенка, для обеспечения полноценного развития ребенка;
4.6.5. Вносить своевременно плату за содержание ребенка в установленном порядке;
4.6.6. Уважать честь и достоинство работников Учреждения, воспитывать это в своем ребенке.
4.7. Родители (законные представители) являются первыми педагогами. Они обязаны заложить основы физического, нравственного и интеллектуального развития личности ребенка в раннем детском возрасте.
4.8. Педагогические работники Учреждения имеют право:
4.8.1. Участвовать в управлении Учреждением в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом;
4.8.2. Повышать квалификацию, профессиональное мастерство, проходить аттестацию на соответствующую квалификационную категорию;
4.8.3. Защиту профессиональной чести и достоинства;
4.8.4. Участвовать в обсуждении Правил внутреннего трудового распорядка;
4.8.5. Участвовать в обсуждении и принятии решений на Общем собрании трудового коллектива;
4.8.6. Требовать от заведующего Учреждением создания условий для выполнения должностных обязанностей;
4.8.7. На дисциплинарное расследование нарушений педагогическим работником норм профессионального поведения и (или) Устава Учреждения, проводимое по поступившей на него жалобе, поданной в письменной форме, копия которой должна быть передана данному педагогическому работнику;
4.8.8. Давать согласие на гласность хода дисциплинарного расследования и принятым по его результатам решениям, проводимого в отношении его, за исключением случаев, ведущих к запрещению заниматься педагогической деятельностью или при необходимости защиты интересов детей;
4.8.9. Самостоятельно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия, материалы в соответствии с образовательной программой, утвержденной Учреждением;
4.8.10. Получать меры социальной поддержки, установленные законодательством Российской Федерации;
4.8.11. Сокращенную продолжительность рабочего времени, установленную действующим законодательством, не более 36 часов в неделю;
4.8.12. Право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
4.8.13. Не реже чем через каждые 10 лет педагогической работы, педагоги имеют право на длительный отпуск сроком до 1 года. Порядок и условия, предоставления которого определяются трудовым законодательством, соответствующим положением, утвержденном в установленном порядке;
4.8.14. На ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск;
4.8.15. На получение ежемесячной денежной компенсации, на приобретение книгоиздательской продукции.
4.9. Педагогические работники Учреждения обязаны:
4.9.1. Выполнять Устав Учреждения;
4.9.2. Выполнять требования должностных инструкций;
4.9.3. Соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, нормы охраны труда, пожарной безопасности, санитарно-эпидемиологические требования;
4.9.4. Создать безопасные условия пребывания детей в Учреждении, обеспечивающих охрану жизни и укрепление здоровья;
4.9.5. Обеспечивать выполнение утвержденного режима дня, учебного и годового планов;
4.9.6. Своевременно сообщать заведующему о неполадках, имеющихся в группах и на игровых площадках;
4.9.7. Соблюдать условия договора между Учреждением и родителями (законными представителями) детей;
4.9.8. Взаимодействовать с семьей ребенка по вопросам воспитания, обучения и развития ребенка;
4.9.9. Защищать воспитанника от всех форм физического и психического насилия;
4.9.10. Обладать профессиональными умениями;
4.9.11. Проходить периодическое медицинское обследование в установленные сроки не реже 2 раз в год за счет средств Учреждения, выделяемые Учредителем. Контроль за медицинским обследованием осуществляет заведующий Учреждением;
4.9.12. Удовлетворять требованиям соответствующих квалификационных характеристик;
4.9.13. Принимать участие в разборе конфликтов по письменному заявлению.
4.2. Взаимоотношения участников строятся на основе сотрудничества, уважения личности ребенка и предоставлении ему свободы развития в соответствии с индивидуальными особенностями.
4.3. Права детей охраняются международной Конвенцией «О правах ребенка» принятой 44 сессией Генеральной Ассамблеи Организации Объединенных Наций и действующим законодательством Российской Федерации, а также договором между Учреждением и родителями (законными представителями) детей.
4.4. Ребенок имеет право на:
4.4.1. безопасные условия пребывания в Учреждении, обеспечивающие охрану жизни и здоровья;
4.4.2. защиту от всех форм физического и психического насилия;
4.4.3. защиту достоинства; 4.4.4. удовлетворение потребностей в эмоционально-личностном общении;
4.4.5. удовлетворение физиологических потребностей в соответствии с его возрастом и индивидуальными особенностями развития в питании, сне, отдыхе и других потребностях;
4.4.6. медицинское обслуживание;
4.4.7. воспитание, обучение, присмотр, уход и оздоровление;
4.4.8. диагностику и коррекционно-развивающие занятия, направленные на подготовку к обучению в школе;
4.4.9. Образование по основной общеобразовательной программе дошкольного образования и дополнительным образовательным программам.
4.5. Родители (законные представители) имеют право:
4.5.1. принимать участие в управлении Учреждением, в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом;
4.5.2. принимать участие в работе Педагогического совета Учреждения с правом совещательного голоса;
4.5.3. вносить предложения по улучшению работы с детьми, в том числе по организации дополнительных платных образовательных услуг;
4.5.4. присутствовать в группе, которую посещает ребенок, на условиях, определенных договором между Учреждением и родителями (законными представителями);
4.5.5. создавать различные родительские клубы, объединения, ассоциации;
4.5.6. оказывать добровольную помощь Учреждению;
4.5.7. заслушивать отчеты заведующего и педагогов Учреждения о работе с детьми;
4.5.8. посещать Учреждение в Дни открытых дверей;
4.5.9. выбирать виды дополнительных платных образовательных услуг для ребенка;
4.5.10. защищать законные права и интересы ребенка;
4.5.11. пользоваться льготами по оплате за содержание ребенка в Учреждении, установленными нормативными правовыми актами;
4.5.12. на получение в установленном законом порядке компенсации части платы за содержание детей;
4.5.13. требовать выполнения Устава Учреждения заведующим, педагогическими работниками;
4.5.14. расторгнуть договор с Учреждением.
4.6. Родители (законные представители) обязаны:
4.6.1. Соблюдать Конвенцию о правах ребенка, законодательство Российской Федерации;
4.6.2. Выполнять Устав Учреждения;
4.6.3. Соблюдать условия договора;
4.6.4. Взаимодействовать с Учреждением по всем направлениям воспитания и обучения ребенка, для обеспечения полноценного развития ребенка;
4.6.5. Вносить своевременно плату за содержание ребенка в установленном порядке;
4.6.6. Уважать честь и достоинство работников Учреждения, воспитывать это в своем ребенке.
4.7. Родители (законные представители) являются первыми педагогами. Они обязаны заложить основы физического, нравственного и интеллектуального развития личности ребенка в раннем детском возрасте.
4.8. Педагогические работники Учреждения имеют право:
4.8.1. Участвовать в управлении Учреждением в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом;
4.8.2. Повышать квалификацию, профессиональное мастерство, проходить аттестацию на соответствующую квалификационную категорию;
4.8.3. Защиту профессиональной чести и достоинства;
4.8.4. Участвовать в обсуждении Правил внутреннего трудового распорядка;
4.8.5. Участвовать в обсуждении и принятии решений на Общем собрании трудового коллектива;
4.8.6. Требовать от заведующего Учреждением создания условий для выполнения должностных обязанностей;
4.8.7. На дисциплинарное расследование нарушений педагогическим работником норм профессионального поведения и (или) Устава Учреждения, проводимое по поступившей на него жалобе, поданной в письменной форме, копия которой должна быть передана данному педагогическому работнику;
4.8.8. Давать согласие на гласность хода дисциплинарного расследования и принятым по его результатам решениям, проводимого в отношении его, за исключением случаев, ведущих к запрещению заниматься педагогической деятельностью или при необходимости защиты интересов детей;
4.8.9. Самостоятельно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия, материалы в соответствии с образовательной программой, утвержденной Учреждением;
4.8.10. Получать меры социальной поддержки, установленные законодательством Российской Федерации;
4.8.11. Сокращенную продолжительность рабочего времени, установленную действующим законодательством, не более 36 часов в неделю;
4.8.12. Право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
4.8.13. Не реже чем через каждые 10 лет педагогической работы, педагоги имеют право на длительный отпуск сроком до 1 года. Порядок и условия, предоставления которого определяются трудовым законодательством, соответствующим положением, утвержденном в установленном порядке;
4.8.14. На ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск;
4.8.15. На получение ежемесячной денежной компенсации, на приобретение книгоиздательской продукции.
4.9. Педагогические работники Учреждения обязаны:
4.9.1. Выполнять Устав Учреждения;
4.9.2. Выполнять требования должностных инструкций;
4.9.3. Соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, нормы охраны труда, пожарной безопасности, санитарно-эпидемиологические требования;
4.9.4. Создать безопасные условия пребывания детей в Учреждении, обеспечивающих охрану жизни и укрепление здоровья;
4.9.5. Обеспечивать выполнение утвержденного режима дня, учебного и годового планов;
4.9.6. Своевременно сообщать заведующему о неполадках, имеющихся в группах и на игровых площадках;
4.9.7. Соблюдать условия договора между Учреждением и родителями (законными представителями) детей;
4.9.8. Взаимодействовать с семьей ребенка по вопросам воспитания, обучения и развития ребенка;
4.9.9. Защищать воспитанника от всех форм физического и психического насилия;
4.9.10. Обладать профессиональными умениями;
4.9.11. Проходить периодическое медицинское обследование в установленные сроки не реже 2 раз в год за счет средств Учреждения, выделяемые Учредителем. Контроль за медицинским обследованием осуществляет заведующий Учреждением;
4.9.12. Удовлетворять требованиям соответствующих квалификационных характеристик;
4.9.13. Принимать участие в разборе конфликтов по письменному заявлению.
